CfL HR Certificate - Rekrutteringsmetoder - Akkrediteringsdag

Når du har deltaget på følgende kurser, har du mulighed for at tilmelde dig en akkrediteringsdag, som giver dig et CfL Human Resource Certificate i Rekrutteringsmetoder.

• Rekruterring og jobinterview
• Erhvervsrettet Testning, Modul 1 og modul 2
• Oplæg til Samtale (OTS)
• Bidrag til Bedømmelse (BTB) 

På akkrediteringsdagen vil de forskellige værktøjer, du har lært gennem forløbet, blive bundet sammen i forståelsen for og arbejdet med det flersidige vurderingsgrundlag. Udgangspunktet tages i kompetencebaseret rekruttering.

Du vil lære at:

• Udvælge de væsentlige og specifikke kriterier/kompetencer i forbindelse med det enkelte job
• Udvælge de rette værktøjer til brug for det flersidige vurderingsgrundlag
• Stille skarpt på centrale elementer i værktøjerne i forhold til kompetencer
• Opstille vurderingsmatricer for kandidater til brug for en struktureret og ensartet vurdering

Til dagen bedes du medbringe det kursusmateriale, du har fået udleveret igennem dit certificeringsforløb.  Derudover bedes du medbringe en jobbeskrivelse eller jobannonce, meget gerne vedr. en rekruttering, som du står over for eller som betegner en jobtype, som du ved, du kommer til at rekruttere til i fremtiden. Du vil i løbet af dagen skulle arbejde med den pågældende stilling ud fra den kompetencebaserede rekrutteringsmetode således, at du, når du går hjem fra dagen har tilrettelagt, hvordan vurderingsprocessen i forbindelse med stillingen skal finde sted. Dette vil hjælpe dig til at få metoden indarbejdet og gøre den relevant i forhold til netop din virksomhed.

Dit og din virksomheds udbytte af denne dag bliver, at du lærer en metodemæssig tilgang, der gør det muligt på en enkelt måde at skabe overblik over de indsamlede informationer og at sammenligne på tværs af et kandidatfelt. Dermed øger I sandsynligheden for, at I vælger den bedste kandidat.

Certifikatet er bl.a. et bevis på, at du er kvalificeret til at anvende en række rekrutteringsværktøjer.