Ledelsesudvikling er afgørende
Som ny leder er man ofte på usikker grund; man er uden ledelsesmæssig erfaring og har ofte ikke meget andet end sine værdier som ballast i den nye funktion. Man savner sandsynligvis også konkrete værktøjer
En del af svaret for den nye leder kan være et udviklingsprogram kombineret med værktøjer, men dette gør det ikke alene - den ny leder har også behov for fortrolig sparring med andre ledere i samme situation.
Hos CfL Center for Ledelse tror vi på, at den kontinuerlige udvikling af ledere set i et helhedsperspektiv er nøglen til succes for både virksomhed og den enkelte leder.
Du kan læse mere i menuen til venstre om vores Udviklingsprogrammer og kurser, Coaching og rådgivning for dig som er ny leder.
Vi skaber et unikt fundament for dig, der er relativ ny som leder. Du får et solidt udgangspunkt at arbejde videre fra – til at udvikle både dig selv, dine medarbejdere og dine resultater.
Christina M. Nüssler, områdedirektør, Vest
Telefon: +45 8730 2114
Mobil: +45 5131 3514
E-mail: cmn@cfl.dk
Hafdis Thorsteinsdottir, områdedirektør, Øst
Telefon: +45 3348 8877
Mobil: +45 2098 3977
E-mail: hbt@cfl.dk
