Den politiske bestyrelse

Den politisk valgte bestyrelse har til forskel fra andre typer bestyrelser flere bundlinjer og flere interessenter, den skal håndtere samtidig med sit arbejde som bestyrelse.

For at blive en værdiskabende politisk bestyrelse er det væsentligt, at bestyrelsen kan komme til at arbejde og ikke mindst arbejde godt. For det er ikke længere nok at sidde i en bestyrelse.
Arbejdet i en bestyrelse skal ledes af formanden og kræver i høj grad afstemte forventninger hele vejen rundt.

Vi hjælper bestyrelsen med at blive mere værdiskabende ved at arbejde med følgende fem elementer.

Effektivitet

  • Forretningsorden
  • På møder og mellem møder
  • Forventningsafstemning
  • Succeskriterier

Det politiske

  • Lobbyisme
  • Koblingen med forvaltning/myndighed
  • Afklaring af ”ejerskab” og ansvar

Det dynamiske

  • Beslutningsstile
  • Konflikthåndtering
  • Bestyrelsesevaluering

Det strategiske

  • Involvering af interessenter
  • Rammesætning
  • Opfølgning
  • Ledelse af direktion

Det udadvendte

  • Netværk
  • Alliancer
  • Kommunikation
  • Omdømme