HR faglige PitStop

- hold din læring ved lige og læg mere til

Bring din teoretiske viden og din praktiske erfaring i spil blandt andre HR professionelle sparringspartnere

  • Pris Medlemmer: 6.500,- / Andre: 7.500,-
  • Varighed
  • Sted CfL

HR faglige PitStop

Denne temarække er målrettet dig, der som HR professionel ønsker at holde dig skarp og åben for andre perspektiver og anden praksis, når du skal skabe værdi for organisationen.

I et forum af ligesindede, og med forskellige spændende virksomheder repræsenteret, tager I fat om temaer af central betydning for udlevelsen af HR. Vi får også ”brækket ryg” på nogle af de bøger, som du har stående på hylden, der giver inspiration til nye handlemuligheder.

Du arbejder med afsæt i din egen organisation og deler ud af egne erfaringer. Når alle gør det, er du garanteret et solidt udbytte og gode kontakter til videre inspiration.

PitStop 1: Assessment

  • Hvad kan et assessment og hvad kan det ikke?
  • Hvilke test kan man bruge til fx rekruttering, gruppeudvikling mm?
  • Hvad skal du tage højde for inden du vælger en test?

PitStop 2: HR Governance

  • Hvordan styrer vi vores praksis og processer?
  • Hvilke redskaber understøtter os?

PitStop 3: Performance Management

  • Hvordan ser Performance Management ud hos os og hvad har været bevægelsen de seneste år?
  • Hvad er vi lykkedes bedst med og hvorfor?
  • Hvordan kommer Performance Management kunderne til gode og kan Performance Management blive ”livsfarlig” for vores kultur og forretning?

PitStop 4: HR udefra og ind

  • Leverer vi det HR, som vores interessenter har brug for?
  • Hvordan kan vi lade os inspirere og provokere af tidens stemmer?
  • Hvad har været de seneste og største bevægelser i vores praksis og organisering?