Fokus på ledelse af medarbejdere

Netværk for personaleledere

Hør mere om netværket

Styrk din rolle gennem sparring med andre ledere på mellemlederniveau

Netværket giver dig et fortroligt rum til at drøfte aktuelle ledelsesudfordringer, få nye perspektiver på din egen praksis og arbejde med de dilemmaer, der følger med en kompleks og foranderlig lederrolle.

Netværksleder Verena Huppert Karlsson er fast tilknyttet gruppen og sikrer retning, progression og kvalificeret sparring. Netværkslederen sørger for program, mens temaer fastlægges i fællesskab med afsæt i deltagernes aktuelle udfordringer og behov.

Temaer

Vi tager udgangspunkt i deltagernes udfordringer, men arbejder også med trends, teorier og personlig ledelsesstil.

Eksempler på temaer:

  • Ledelse i kompleksitet og forandring – hvordan navigerer man som leder, når krav og vilkår ændrer sig hele tiden?
  • Hybrid ledelse og fleksible arbejdsformer – hvordan skaber man retning, samarbejde og tilknytning i en fleksibel hverdag?
  • Kultur, samarbejde og psykologisk tryghed – hvordan styrker man tillid, fællesskab og åbenhed i teamet?
  • Bias, diversitet og inkluderende ledelse – hvordan skaber man lige muligheder og træffer mere bevidste beslutninger?
  • Tiltrækning, ledelse og fastholdelse på tværs af generationer – hvordan møder man forskellige behov, forventninger og motivation?
  • AI, teknologi og dømmekraft i ledelse – hvordan bruger man ny teknologi klogt uden at miste den menneskelige vurdering?
  • Meningsskabelse og kommunikation i forandring – hvordan skaber man forståelse og fælles retning i organisationer under forandring?
  • Personlig lederstil, mod og nærvær – hvordan står man stærkt i lederrollen, også når situationen er svær eller uafklaret?

Mødetyper

4 årlige møder (heldagsmøder og/eller døgnmøder)

Mødesteder

Hos CfL i København og udvalgte hotel- og konferencesteder

Hvad koster det?

CfL-medlemmer: Fra kr. 18.100 ekskl. moms pr. år. Andre: Fra kr. 21.300 ekskl. moms pr. år

FAQ om netværket

Herunder kan du finde svar på en række spørgsmål om netværket. Du er selvfølgelig altid velkommen til at kontakte os for yderligere oplysninger.

Deltagerne er erfarne ledere med et budget- og personaleansvar, som er betydeligt i forhold til virksomheden. Stillingsbetegnelser kan for eksempel, men bestemt ikke udelukkende, omfatte funktions- eller linjechefer, afdelingsledere og -chefer, fabrikschefer, projektchefer, ledere af større institutioner, udviklingschefer og lignende.

Deltagerne forventes at have min. 4-5 års ledererfaring.

Udfyld formularen nederst på siden, så bliver du kontaktet for en uforpligtende snak om netværket eller kontakt kompetencerådgiver Thomas Nielsen Ohlin på tlf. +45 51 54 41 34

Vi har forskellige netværksgrupper i kategorien ledelse af medarbejdere. Mødestrukturen i de enkelte grupper varierer og derfor varierer prisen også.

Prisen for netværksdeltagelse indeholder omkostninger i forbindelse med mødeafholdelsen, herunder mødekoordination og -ledelse, fuld forplejning, materialer, oplægsholdere samt overnatning, hvis netværket afholder døgnmøder. Øvrige transport- og opholdsomkostninger (f.eks. minibar, telefon mv.) afholdes af den enkelte og er CfL uvedkommende.

Se vores generelle forretningsbetingelser for netværk her.

Gruppe 1: 4 heldagsmøder (kl. 9.00-16.00)

Gruppe 2: 3 dagsmøder (kl. 09.00-16.00) og 1 døgnmøde (kl. 16.00 - 16.00)

 

"Jeg har været med i et netværk i mange år. Netværket er bredt sammensat af personer med forskellig faglighed og erfaringer. Selv i en travl hverdag, kommer jeg altid hjem med nye input og noget ny energi. Når netværket samles, er der altid gode muligheder for både at drøfte egne konkrete problemstillinger og samtidig blive optanket med ny faglig viden."

Jesper Kejlhof, administrationschef, Danske Handicaporganisationer
Hent brochure om CfL Netværk Få indblik i, hvordan et faciliteret netværk giver dig ærlig sparring, faglig udvikling og nye perspektiver – og dermed et stærkere beslutningsgrundlag, så du kan stå stærkere i din rolle. Download brochure

"Meget professionel facilitering. Emnerne behandles med både faglige indlæg og involverende øvelser/sessioner hvilket giver gode forudsætninger for læring og indsigt. Også plads til humor og personlig sparring."

Netværksdeltager, Personaleledere 1, 2022

Mød netværkslederen

Verena Huppert Karlsson har en stærk faglig baggrund inden for ledelse, forskning og organisationsudvikling. Hun har skrevet ph.d. om medarbejderes tilknytning til organisationer med bl.a. fokus på ledelsens betydning og har både praktisk erfaring som personaleleder samt mange års erfaring med undervisning og rådgivning af ledere på tværs af brancher.

Med sin kombination af forskningsbaseret indsigt og praktisk ledererfaring skaber Verena et trygt og dynamisk rum, hvor deltagernes perspektiver, udfordringer og erfaringer naturligt bringes i spil. Verena sætter særligt pris på de øjeblikke, hvor ledere får nye indsigter, der gør deres hverdag lettere, og hvor ærlige refleksioner skaber energi og udvikling i fællesskabet.

I CfL arbejder Verena desuden med konsulentopgaver og underviser på CfL’s lederkurser. Hendes arbejde spænder bredt, men fælles for opgaverne er fokus på at se gruppen og dens behov, koble sig ind på den og facilitere dens udvikling, så både læring og dialog bliver levende og relevant for deltagerne.

Læs mere om Verena Huppert Karlsson.

"Møderne i netværket giver inspiration og mulighed for at reflektere over ledergerningen. De er et velfortjent pusterum i en travl hverdag, og jeg går altid derfra med nye perspektiver og fornyet energi. Vi vælger selv temaerne for møderne, som planlægges og afvikles meget professionelt af vore facilitator. Netværket er et trygt rum, hvor man i fortrolighed kan få kvalificeret sparring på konkrete ledelsesudfordringer."

Jette Britt Lousen, Sektionsleder, Københavns Politi

Vil du vide mere?

Hør mere om netværket, aktuelle temaer og muligheder for  medlemskab. Du er velkommen til at kontakte Heidi Teigen Sadek eller udfylde formularen.

Heidi Teigen Sadek
Network Manager

T: +45 51544135
M: hts@cfl.dk

Se hvordan vi beskytter dine data, i vores privatlivspolitik


Andre har også kigget på

Strategiske ledere - private organisationer

Strategiske ledere - private organisationer

Få sparring på strategiske prioriteringer og forretningsudvikling. Del erfaringer med ligestillede og få perspektiver på, hvordan du omsætter strategi til resultater i praksis.

Økonomichefer

Økonomichefer

Få sparring på dine aktuelle udfordringer som økonomichef. Del erfaringer med ligestillede og få perspektiver på samarbejdet med forretningen og udviklingen af økonomifunktionen.

Strategiske ledere med internationalt fokus

Strategiske ledere med internationalt fokus

Få sparring på strategiske udfordringer i internationale organisationer. Del erfaringer med ligestillede og få perspektiver på at lede på tværs af markeder, kulturer og komplekse rammevilkår.