Inspiration, ny viden, best practice - kun nogle få klik væk…
- lederudviklingsprogrammer, kurser, informationsmøder mm.
Vælg kategori, type og periode til venstre - og få vist en liste med de aktuelle arrangementer, der er mest relevante for dig. Arrangementerne vises i datorækkefølge.
- Udviklingsprogram: ABD - Global Management
- Startdato: 6. februar 2012 (16 days and travel time. 1 module of 1 day, 2 modules of 6 days, 2 modules = 3 days)
- The programme takes place in an international and pronounced professional atmosphere where you are constantly challenged and inspired by competent ed...
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: Malaysia, Penang, Oxford UK, Fyn og København
- Udviklingsprogram: Modul 1: Prolog Værdier
- Startdato: 8. februar 2012 (1 dag)
- Kom tættere på dine værdier – og lær hvordan du udtrykker dem og omsætter dem til praksis for sammen med dit team at skabe bedre og mere forståelige beslutninger i dit lederskab.
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Modul 2: Prolog Effektivitet
- Startdato: 9. februar 2012 (1 dag)
- Prolog effektivitet giver dig værktøjerne til at arbejde effektivt og struktureret, så du får bedre tid, og de medarbejdere, du arbejder sammen med, oplever dig som en effektiv leder.
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Klubhusmøde: Værdiskabelse gennem eksekvering og handlekraft (København)
- Startdato: 9. februar 2012 (1/2 dag)
- Medlemseksklusivt
- - Transformationstab eller effektive beslutninger?...
- Placeret i kategorien Virksomheden
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Klubhusmøde: Værdiskabelse gennem eksekvering og handlekraft (Aarhus)
- Startdato: 9. februar 2012 (1/2 dag)
- Medlemseksklusivt
- - Transformationstab eller effektive beslutninger?...
- Placeret i kategorien Virksomheden
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, Århus
- Inspirationsmøde: Inspirationsmøde om Leadership Equity Assessment™ (LEA)
- Startdato: 9. februar 2012 (2 timer)
- Få inspiration til, hvordan du kan bruge værktøjet i dit team...
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Seminar: Strategisk Diagnose – skab vækst gennem fokus og fælles sprog
- Startdato: 10. februar 2012 (1 dag)
- Skab et fælles fokus og kom hurtigere i mål. Så kort kan det faktisk siges. Det handler om at fokusere jeres organisatoriske indsatser på det vigtigste – på det, der giver mest effekt. Det handler om at minimere misforståelser og opnå en fælles erkendelse af, hvor I står og hvilke tiltag, der skal bringe jer videre.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Klubhusmøde: VidenCafé i København
- Startdato: 23. februar 2012 (2 timer)
- Medlemseksklusivt
- Forandringer er et vilkår i enhver organisation i dag. Forandringsledelse er ligeledes en naturlig del af enhver lederes arbejde, og de fleste ved, hvor vanskeligt det er at ændre holdninger og adfærd hos både ledere og medarbejdere.
- Placeret i kategorien Virksomheden
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Klubhusmøde: VidenCafé i Aarhus
- Startdato: 23. februar 2012 (2 timer)
- Medlemseksklusivt
- Forandringer er et vilkår i enhver organisation i dag. Forandringsledelse er ligeledes en naturlig del af enhver lederes arbejde, og de fleste ved, hvor vanskeligt det er at ændre holdninger og adfærd hos både ledere og medarbejdere.
- Placeret i kategorien Virksomheden
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, Århus
- Kursus: CfL Executive Business Certificate - Akkrediteringsdag
- Startdato: 28. februar 2012 (1 dag)
- Når du har deltaget på lederudviklingsprogrammet Advanced Business Development samt på to af strategidagene i serien Executive Strategy Update, har du mulighed for at tilmelde dig en akkrediteringsdag, som giver dig et akkrediteret CfL Executive Business Certificate som Executive Business Master.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Konflikthåndtering 2
- Startdato: 28. februar 2012 (1 dag)
- Lær at mægle mellem parterne i en konflikt, så alle konfliktens parter bliver vindere.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Fra faglig specialist til personaleleder
- Startdato: 29. februar 2012 (3 + 2 dage)
- Et er at være en dygtig faglig specialist, noget andet er at være en kompetent leder. Få nogle praktiske ledelsesredskaber, der kan hjælpe dig med at skabe resultater gennem dine medarbejdere.
- Placeret i kategorien Den nye leder
- Afholdelsessted: Grand Park, Korsør
- Kursus: Erhvervsrettet Testning
- Startdato: 29. februar 2012 (Modul 1: 1 dag. Modul 2: 2 dage. Yderligere information om datoer under afsnittet "Tilmelding")
- Få en solid platform til dit videre arbejde med erhvervspsykologiske test...
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København / CfL Center for Ledelse, Aarhus
- Klubhusmøde: Klarhed i ledelsesroller, opgaver og kompetancer (Aarhus)
- Startdato: 29. februar 2012 (7 timer)
- Medlemseksklusivt
- - en sikker vej til effektivitet og handlekraft! ...
- Placeret i kategorien Virksomheden
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, Århus
- Seminar: Scenariemetoden – skab fremtiden
- Startdato: 2. marts 2012 (1 dag)
- Se ind i jeres egen fremtid. Sammen skaber vi kvalificerede fremtidsscenarier baseret på de trends, der betyder mest for din virksomhed. Fremtidsscenarier er et stærkt supplement til det daglige strategiske arbejde, der ofte tager udgangspunkt i virksomhedens helt aktuelle situation.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Decision Dynamics Karrieremodel™
- Startdato: 6. marts 2012 (2 + ½ dag)
- Skab værdifulde talent- og kompetenceudviklingsprogrammer og få hjælp til karriereudvikling og personlig indsigt.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Forandringsledelse og holdningsmobilisering
- Startdato: 6. marts 2012 (2 + 1 dag)
- At kunne lede forandringer og kunne mobilisere ønsket adfærd er relevant, når strategier og planer skal realiseres. Lær hvordan du hurtigere får skabt bevægelse i din organisation – og lær hvordan du som leder eller projektleder bliver bedre til at mindske modstand og skabe ny motivation og energi i din organisation.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: HR-jura
- Startdato: 8. marts 2012 (2 dage)
- Hvad må man spørge en ansøger om? Er der forskel på fritstilling og suspension? Kan man opsige en medarbejder under sygdom?
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Seminar: Purpose – fornyet konkurrencekraft gennem en stærk formål
- Startdato: 9. marts 2012 (1 dag)
- Skab en vedvarende og styrket konkurrencekraft! Virksomheder med et klart formål og en stærk identitet har potentiale til at opnå bedre bundlinjer end andre virksomheder.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Inspirationsmøde: Valg af medarbejderrepræsentanter i foråret 2012?
- Startdato: 12. marts 2012 (Ca. 3 timer)
- Medlemseksklusivt
- Få bedst udbytte af de nye regler ved kommende valg af medarbejderrepræsentanter til bestyrelse eller tilsynsråd....
- Placeret i kategorien Virksomheden
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Personlig planlægning og effektivitet
- Startdato: 14. marts 2012 (2 dage)
- At prioritere opgaverne og tiden og samtidig håndtere de mange afbrydelser i løbet af arbejdsdagen kan være vanskeligt og uoverskueligt. Men arbejder du bevidst med din personlige planlægning, vil du opleve langt større overblik, fokus og effektivitet. På kurset får du en omfangsrig værktøjskasse til prioritering, planlægning og struktur i en uforudsigelig hverdag.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Jungiansk Typeindeks (JTI)
- Startdato: 14. marts 2012 (3 + 1 dage)
- Alle medarbejdere har deres egen særlige betydning i organisationen, og derfor er de alle vigtige for at skabe et godt resultat. En af hjørnestenene til gode resultater er effektiv kommunikation og gode samarbejdsrelationer, og dette kan Jungiansk Typeindeks bidrage med.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Modul 3: Prolog Formidling
- Startdato: 14. marts 2012 (1 dag)
- Formidling handler om at få tingene sagt; de rigtige ting til de rigtige mennesker på den rette måde. Ikke så de bare har lyttet og nikket – men så de har forstået og vælger at handle.
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Modul 4: Prolog Samarbejde
- Startdato: 15. marts 2012 (1 dag)
- Vellykket samarbejde kræver gode aftaler og stor opmærksomhed på samarbejdets relationer – fra tidlig igangsættelse til efterfølgende, værdsættende opmærksomhed.
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Respektfuld og ligeværdig kommunikation
- Startdato: 19. marts 2012 (2 dage)
- Har du brug for at blive bedre til at skabe relationer med andre og til at få sagt det, du mener, på den helt rigtige måde.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Element B™
- Startdato: 20. marts 2012 (2 + 1 + 3/4 dag)
- Element B™ er et selvvurderingsværktøj, som fokuserer på relationer og bruges til at understøtte samarbejdet i organisationer
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Leadership Equity Assessment™ (LEA)
- Startdato: 20. marts 2012 (1 + 1 dag)
- LEA er et evidensbaseret værktøj til udvikling af lederes og medarbejderes effektivitet ved at måle på og skabe dialog om de aspekter af arbejdet, der bidrager til organisationens forretningsresultater, kunderesultater og medarbejderresultater.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Unplugged ledelse
- Startdato: 20. marts 2012 (1 dag)
- Unplugged – tid, aftaler og opmærksomhed leverer et kompakt bud på den essentielle og personligt motiverende ledergerning, som er uafhængig af formel magt. I overbliksform introduceres de redskaber, der skal til, for at du kan lede med afsæt i dig selv. Mere direkte, mere forebyggende og med meget mere gulerod end pisk.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Situationsbestemt Ledelse® II (Certificering)
- Startdato: 21. marts 2012 (3 dage)
- Hvis din virksomhed allerede bruger Situationsbestemt Ledelse® II eller skal i gang med det, har du som konsulent en vigtig funktion i forhold til at understøtte processen, og du skal sandsynligvis certificeres og selv kunne undervise jeres ledere og medarbejdere i Situationsbestemt Ledelse® II.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Inspirationsmøde: Fratrædelsesaftaler
- Startdato: 21. marts 2012 (Ca. 3 timer)
- Medlemseksklusivt
- - hvorfor, hvornår og hvordan?...
- Placeret i kategorien Virksomheden
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Kommunikation og personlig udvikling 1
- Startdato: 22. marts 2012 (2 dage)
- At mestre kommunikation indebærer at kunne håndtere konflikter, modstand, forskellighed og følelser, men først og fremmest at kende og forstå afsættet for sin personlige kommunikation.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Distanceledelse
- Startdato: 22. marts 2012 (2 dage)
- Flere og flere ledere har i dag ikke daglig kontakt med deres medarbejdere, der fysisk er placeret et andet sted i landet eller i udlandet.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Den nye leder
- Startdato: 23. marts 2012 (1 + 3 + 3 + 3 + 1 dage)
- Den nye leder skaber et unikt fundament for dig, der er relativ ny som leder, eller der ikke tidligere har taget en lederuddannelse. Du får et solidt udgangspunkt til at udvikle dig selv, dine medarbejdere og dine resultater.
- Placeret i kategorien Den nye leder
- Afholdelsessted: Eksternat: CfL i København. Internat (Moduler): Egelund Slot i Fredensborg og Grand Park i Korsør.
- Workshop: Introduktion til lederudviklingsprogrammet Strategisk lederskab
- Startdato: 26. marts 2012 (1/2 dag)
- Hvad skal der til for at virksomhedens erfarne ledere kommer i mål med virksomhedens strategi?...
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Workshop: Master Class: Stress og den inferiøre funktion
- Startdato: 26. marts 2012 (1 dag)
- På seminaret får du mulighed for at gå i dybden med den inferiøre funktion. Du får mulighed for at arbejde med din egen person, og du får samtidig en række øvelser, som kan være inspiration i dit daglige professionelle virke. Samtidig er denne Master Class selvfølgelig også en gylden chance for at møde ligesindede og diskutere nogle af dagligdagens udfordringer.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Forhandlingsteknik
- Startdato: 28. marts 2012 (3 dage)
- Vi er alle fra tid til anden involverede i forhandlinger. Derfor er det betydningsfuldt, at du er i stand til at opnå forhandlingsløsninger, der både giver din virksomhed, afdeling, projektgruppe og dig selv det optimale resultat.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Klubhusmøde: Top Performance (København)
- Startdato: 28. marts 2012 (3 timer)
- Medlemseksklusivt
- Hvordan identificere og måler vi vores Top Performance i organisationen?...
- Placeret i kategorien Virksomheden
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Klubhusmøde: Top Performance (Aarhus)
- Startdato: 28. marts 2012 (7 timer)
- Medlemseksklusivt
- Hvordan identificere og måler vi vores Top Performance i organisationen?...
- Placeret i kategorien Virksomheden
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, Århus
- Kursus: Bidrag til Bedømmelse (BTB)
- Startdato: 28. marts 2012 (2 + 1 dage)
- BTB er en personlighedstest og et let tilgængeligt værktøj til brug i forbindelse med rekruttering. Testen har bl.a. stor træfsikkerhed på elementer som motivation, kvalitet i opgaveløsning, temperament og samarbejde.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Workshop: Introduktion til lederudviklingsprogrammet Strategisk lederskab
- Startdato: 29. marts 2012 (1/2 dag)
- Hvad skal der til for at virksomhedens erfarne ledere kommer i mål med virksomhedens strategi?...
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, Århus
- Kursus: HR-partneren som coach
- Startdato: 10. april 2012 (2 + 1 dage)
- Coaching bidrager til, at ledere og medarbejdere bliver mere effektive, afklarede, bedre til at håndtere deres samarbejdsrelationer og dermed skaber bedre resultater i virksomheden. Samtidig kan coaching også bruges til at motivere medarbejderne og fremme kommunikationen.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Prolog PLUS
- Startdato: 10. april 2012 (2 dage)
- Pak din værktøjskasse og planlæg din ledergerning...
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Den vanskelige samtale
- Startdato: 10. april 2012 (2 dage)
- De fleste frygter den svære samtale, men de er ofte nødvendige, når der skal tages hånd om situationer i arbejdslivet, som ellers vil hindre samarbejde, trivsel, resultater og gensidig forståelse. Det er vigtigt, at man bibeholder sin respekt for hinanden, men at du samtidig udfylder din rolle. På kurset lærer du, hvordan du får vendt samtalen til en konstruktiv samtale.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: HR Service
- Startdato: 10. april 2012 (2 dage)
- Dette forløb er for dig, som netop er trådt ind i rollen som HR-koordinator/-assistent eller har varetaget rollen i nogle år. I denne vigtige rolle ligger udførsel og opfølgning på centrale HR-processer som kontraktadministration og vedligehold af HR-data.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Præsentationsteknik
- Startdato: 12. april 2012 (2 dage)
- Lær de nødvendige værktøjer til at strukturere, målrette og gennemføre en præsentation af en idé, et projekt eller lignende.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Decision Dynamics Karrieremodel™
- Startdato: 12. april 2012 (1 + ½ dag)
- Få et samlet overblik over hvordan medarbejderne oplever kulturen, og over hvordan organisationen skaber og styrker medarbejdernes karrieremuligheder i virksomheden. Værktøjet giver din organisation mulighed for at arbejde struktureret med karrierekulturen i virksomheden og medarbejdernes motivation, så performance niveauet forbliver højt.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Seminar: Strategisk Innovation – find nye muligheder i jeres marked … eller skab et nyt marked
- Startdato: 13. april 2012 (1 dag)
- Slip for konkurrenterne – for en tid … Styrk virksomhedens konkurrencekraft ved at udfordre jeres egne antagelser om markedet og ved at se mulighederne før jeres konkurrenter. Det handler både om at finde omkostningsgevinster og om at være nyskabende i ydelser og produkter.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Din personlige lederstil
- Startdato: 17. april 2012 (4 dage)
- Som leder er det utrolig vigtigt, at du kender dig selv godt. Det kræver, at du kender dine egne styrker og ressourcer og er i stand til at holde dem op mod personlige visioner og mål. Det lærer du på dette kursus igennem målrettet ledelsesorienteret træning.
- Placeret i kategorien Den nye leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Teamkompasset®
- Startdato: 17. april 2012 (1 + 1 dag)
- Teamkompasset® er en dynamisk metode, der synliggør, hvordan de enkelte medlemmer af et team supplerer hinanden. Metoden tager udgangspunkt i Jungs typologi og bygger oven på værktøjer som Jungiansk Typeindeks (JTI) eller MBTI®.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: HR Konsulenten (Certificering)
- Startdato: 17. april 2012 (2 + 2 dage )
- Dette forløb henvender sig til dig, som skal til at fungere som HR-konsulent. Du kommer typisk fra en administrativ rolle eller er ny inden for HR.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Konflikthåndtering 1
- Startdato: 18. april 2012 (2 dage)
- Lær at finde det positive potentiale i konflikter – og erstat utilfredsstillende kompromiser med holdbare løsninger. Konflikter kan være meget svære at undgå. Til gengæld kan de bruges konstruktivt, hvis de håndteres rigtig. Enhver form for konflikthåndtering indebærer afvejning af positive og negative elementer ved forskellige løsningsmuligheder. Og de kan bruges til at udforske og drage nytte af forskelle og finde nye gode idéer.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Prolog BASIC
- Startdato: 18. april 2012 (2 dage)
- Personlige muligheder og udfordringer som leder uden personaleansvar...
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Ledelseskommunikation
- Startdato: 19. april 2012 (2 dage)
- Ledelseskommunikation er lederens vigtigste værktøj i hverdagen – og er synonymt med ledelseskompetence.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Situationsbestemt Ledelse® II (Grundforløb)
- Startdato: 24. april 2012 (2 dage )
- Lær at lede situationsbestemt og skab et fælles sprog om ledelse.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København eller Aarhus
- Kursus: Opsigelse
- Startdato: 24. april 2012 (1 dag)
- Hvornår er en medarbejder særligt beskyttet mod afskedigelse? Hvordan beregnes lønnen under fritstilling? Hvilke elementer bør indgå i en fratrædelsesaftale?
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Erhvervsrettet Testning
- Startdato: 25. april 2012 (Modul 1: 1 dag. Modul 2: 2 dage. Yderligere information om datoer under afsnittet "Tilmelding")
- Få en solid platform til dit videre arbejde med erhvervspsykologiske test...
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København / CfL Center for Ledelse, Aarhus
- Kursus: Projektledelse og -styring
- Startdato: 30. april 2012 (3 + 3 dage)
- Som projektleder skal du bl.a. kunne sætte mål, definere leverancer, planlægge, organisere, løbende håndtere interessenter og risici samt hele tiden følge op på projektets fremdrift.
- Placeret i kategorien Den nye leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Decision Dynamics Decision Styles™
- Startdato: 30. april 2012 (1 + 1 dag)
- Efterhånden som ledere stiger i graderne og arbejdsopgaverne, lederrollen og ledelsesniveauet ændres, bliver kravene til at kunne håndtere kompleksiteten og træffe beslutninger, om hvorvidt der skal handles nu eller på et andet tidspunkt, større.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Ferie
- Startdato: 30. april 2012 (1 dag)
- Hvornår kan man annullere en planlagt ferie? Må man placere ferie i et opsigelsesvarsel? Kan medarbejderen kræve at få den 5. ferieuge udbetalt?
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: HR Business Partneren (Certificering)
- Startdato: 1. maj 2012 (1 + 2 + 3 + 2 dage)
- Programmet er designet til at styrke din rolle som en HR Business Partner, der ved at rådgive og støtte ledelsen i eksekvering af strategier og i at ’sætte det rigtige hold’, bidrager med værdi til forretningen. Du lærer at bruge en række værktøjer, som giver dig indsigt i og forståelse for sammenhæng mellem din organisations strategi, forretning og HR.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL København (modul 1, 2 og 4) og Grand Park i Korsør (modul 3)
- Kursus: Decision Dynamics Karrieremodel™
- Startdato: 2. maj 2012 (2 + ½ dag)
- Skab værdifulde talent- og kompetenceudviklingsprogrammer og få hjælp til karriereudvikling og personlig indsigt.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Rekruttering og jobinterview
- Startdato: 2. maj 2012 (2 dage)
- At vælge den forkerte ansøger er dyrt for medarbejderen og virksomheden – både økonomisk og menneskeligt.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Inspirationsmøde: Inspirationsmøde om Den nye leder
- Startdato: 3. maj 2012 (2 timer)
- Brug et par timer sammen med CfL og find ud af, hvordan vi har valgt at sammensætte udviklingsprogrammet Den nye leder...
- Placeret i kategorien Den nye leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Anerkendende ledelse
- Startdato: 7. maj 2012 (2 dage)
- Anerkendende ledelse er en anden måde at gå til ledelsesopgaverne på. Du får åbnet op for en række muligheder til at skabe endnu bedre resultater sammen med dine medarbejdere ved at bruge de positive erfaringer i organisationen til at skabe fremdrift og forandring.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Ansættelse
- Startdato: 7. maj 2012 (1 dag)
- Må man spørge til en ansøgers familiemæssige situation? Hvad skal med i et ansættelsesbevis? Hvad kan man gøre, hvis medarbejderen ikke tiltræder som aftalt?
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: CfL Leadership Certificate – Akkrediteringsdag
- Startdato: 7. maj 2012 (1 dag)
- Certifikatet er for nye ledere og har hovedvægt på din personlige udvikling som leder...
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Lederen som coach
- Startdato: 8. maj 2012 (2 + 1 dage)
- Coaching er en ledelsesstil, du kan benytte til at fremme udvikling og selvstændighed hos dine medarbejdere og dermed øge trivselen og effektiviteten i din afdeling. Du får indblik i og afprøvet forskellige coachingværktøjer, og du får et overblik over de samtaleteknikker, som coaching rummer.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Situationsbestemt Teamledelse® (Grundforløb)
- Startdato: 8. maj 2012 (2 dage)
- Få meget mere ud af jeres teamwork med træning og kompetenceudvikling, i hvordan man former og leder team, hvordan man samarbejder med andre, og hvordan man diagnosticerer teamets udvikling. Konvertér læring til adfærd og nå jeres strategiske mål.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København eller Aarhus
- Kursus: Barsel og sygdom
- Startdato: 8. maj 2012 (1 dag)
- Kan nybagte forældre skiftes til at holde forældreorlov? Hvem har krav på løn under barsel? Må man opsige en sygemeldt medarbejder?
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: CfL Business Certificate - Akkrediteringsdag
- Startdato: 8. maj 2012 (1 dag)
- Et CfL Business Certificate dokumenterer, at du har arbejdet med din udvikling som leder, og at du har erfaring med strategisk ledelse og forretningsudvikling.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Personlig gennemslagskraft
- Startdato: 8. maj 2012 (3 dage)
- Kender du fornemmelsen af, at det var en anden, der fik taletiden, men din pointe egentlig var mindst lige så god og måske også bedre?
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: Grand Park, Korsør
- Kursus: Jungiansk Typeindeks (JTI)
- Startdato: 9. maj 2012 (3 + 1 dage)
- Alle medarbejdere har deres egen særlige betydning i organisationen, og derfor er de alle vigtige for at skabe et godt resultat. En af hjørnestenene til gode resultater er effektiv kommunikation og gode samarbejdsrelationer, og dette kan Jungiansk Typeindeks bidrage med.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Modul 1: Prolog Værdier
- Startdato: 9. maj 2012 (1 dag)
- Kom tættere på dine værdier – og lær hvordan du udtrykker dem og omsætter dem til praksis for sammen med dit team at skabe bedre og mere forståelige beslutninger i dit lederskab.
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Modul 2: Prolog Effektivitet
- Startdato: 10. maj 2012 (1 dag)
- Prolog effektivitet giver dig værktøjerne til at arbejde effektivt og struktureret, så du får bedre tid, og de medarbejdere, du arbejder sammen med, oplever dig som en effektiv leder.
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Inspirationsmøde: Danish HR Law in a Nutshell
- Startdato: 10. maj 2012 (4 hours)
- Seminar at CfL Danish Centre for Leadership...
- Placeret i kategorien Virksomheden
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: HR-jura for ledere
- Startdato: 14. maj 2012 (1 dag)
- Må man kontakte en sygemeldt medarbejder? Skal en medarbejder på barsel også have en lønregulering? Hvad må man oplyse i en reference? Kender du svarene? Manglende viden kan koste dyrt – både menneskeligt, ledelsesmæssigt og økonomisk.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Autentisk ledelse
- Startdato: 14. maj 2012 (3 + 2 dage)
- Autentisk ledelse handler om, at du med afsæt i dine egne ledelsesværdier skaber en balance mellem lederrollens forskellige aspekter. Autentisk ledelse forudsætter en bevidsthed om egne ledelsesværdier og en villighed til at gå i dialog med sig selv og lytte til sin egen indre stemme via refleksion og fordybelse.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: Hotel Jens Baggesen, Korsør
- Kursus: Bidrag til Bedømmelse (BTB)
- Startdato: 15. maj 2012 (2 + 1 dage)
- BTB er en personlighedstest og et let tilgængeligt værktøj til brug i forbindelse med rekruttering. Testen har bl.a. stor træfsikkerhed på elementer som motivation, kvalitet i opgaveløsning, temperament og samarbejde.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Seminar: Brush-up på Situationsbestemt Ledelse® II
- Startdato: 15. maj 2012 (1 dag)
- Lederrollen er stadig mere afgørende for både trivsel og forretningsmæssige resultater på arbejdspladsen i en tid præget af globalisering, øget kompleksitet og konkurrence. Jagten på omkostninger samt stress blandt flere medarbejdere end nogensinde før skaber endnu større fokus på at bringe medarbejdernes kompetencer og engagement bedst muligt i spil.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Seminar: Strategisk Gearing - omsæt jeres strategi til retning og resultater
- Startdato: 21. maj 2012 (1 dag)
- ”Et er søkort at forstå - et andet skib at føre…”. Ludvig Holbergs gamle ord gælder stadig og er essensen af denne inspirationsdag, der netop handler om at omsætte virksomhedens visioner for mål og strategi til retning og resultater. Eller med andre ord om: Effektiv strategisk ledelse.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Situationsbestemt Ledelse® II (Certificering)
- Startdato: 21. maj 2012 (3 dage)
- Hvis din virksomhed allerede bruger Situationsbestemt Ledelse® II eller skal i gang med det, har du som konsulent en vigtig funktion i forhold til at understøtte processen, og du skal sandsynligvis certificeres og selv kunne undervise jeres ledere og medarbejdere i Situationsbestemt Ledelse® II.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: CfL HR Certificate - Rekrutteringsmetoder - Akkrediteringsdag
- Startdato: 21. maj 2012 (1 dag)
- Øg træfsikkerheden i rekrutteringen...
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Ledelsesmodellen som strategisk udviklingsværktøj
- Startdato: 22. maj 2012 (2 dage)
- Bliv introduceret for Excellence ledelsesmodel og tilhørende fleksible værktøjer som effektive metoder til helhedsorienteret virksomhedsdiagnose, selvevaluering samt prioritering og eksekvering af strategiunderstøttende indsatser.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Grundlæggende ledelse
- Startdato: 23. maj 2012 (2 dage)
- At være leder handler om at lede og skabe resultater gennem andre, og det er en disciplin, der kan læres. Det kræver, at du kan bruge dine personlige styrker optimalt og kan anvende en række ledelsesværktøjer i praksis. Styrkelse af både den personlige og faglige ballast i relation til ledelse giver dig større selvtillid og klarhed over din rolle, og dermed får du bedre præmisser for at få succes i lederrollen.
- Placeret i kategorien Den nye leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Forhandlingsteknik
- Startdato: 23. maj 2012 (3 dage)
- Vi er alle fra tid til anden involverede i forhandlinger. Derfor er det betydningsfuldt, at du er i stand til at opnå forhandlingsløsninger, der både giver din virksomhed, afdeling, projektgruppe og dig selv det optimale resultat.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Oplæg til Samtale (OTS)
- Startdato: 23. maj 2012 (1 dag)
- OTS er en test, der giver dig et afsæt for at undersøge en ansøgers formodede adfærd og opgaveløsning i relation til det aktuelle job.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: CfL HR Certificate - Udviklingsværktøjer - Akkrediteringsdag
- Startdato: 25. maj 2012 (1 dag)
- Arbejd struktureret med udviklingsprocesser...
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: HR-jura
- Startdato: 29. maj 2012 (2 dage)
- Hvad må man spørge en ansøger om? Er der forskel på fritstilling og suspension? Kan man opsige en medarbejder under sygdom?
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Situationsbestemt Teamledelse® (Certificering)
- Startdato: 30. maj 2012 (2 dage)
- Få lejlighed til at afprøve dine trænerfærdigheder i Situationsbestemt Teamledelse® samt viden om, hvordan du gennemfører succesfuld teamtræning for dine kolleger internt i din egen organisation.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Chefsekretæren
- Startdato: 30. maj 2012 (3 dage)
- Den dygtige chefsekretær skal kunne mange ting. For hele tiden at være en kompetent og uformel sparringspartner for chefen, er det vigtigt, at du også sørger for at udvikle dig selv og dine kompetencer.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: Hotel Jens Baggesen, Korsør
- Kursus: Økonomi i lederskabet
- Startdato: 30. maj 2012 (2 + 2 dage)
- Økonomi i lederskabet er et faktum, som ingen ledere kan komme udenom. Med dette kursus får du sat begreber og sammenhænge som resultatopgørelse, balance og nøgletal på plads. Din viden bliver løftet, så du kan udfordre din ledergruppe og bedre formidle økonomi til dine medarbejdere.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Kommunikation og personlig udvikling 2
- Startdato: 4. juni 2012 (1 dag)
- Kurset er en opfølgning til kurset Kommunikation og personlig udvikling 1 og giver dig mulighed for yderligere at forfine og justere din personlige handlingsplan og brug af værktøjer og metoder.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: CfL HR Certificate - Strategisk rekrutterings- og Talent Management – Akkrediteringsdag
- Startdato: 8. juni 2012 (1 dag)
- Certifikatet henvender sig til HR-professionelle, der ønsker at få værktøjer til talentudvikling, strategisk rekruttering, håndtering af kulturforskelle og afdækning af motivationsfaktorer samt styrkelse af beslutningsprocesser.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Fra faglig specialist til personaleleder
- Startdato: 11. juni 2012 (3 + 2 dage)
- Et er at være en dygtig faglig specialist, noget andet er at være en kompetent leder. Få nogle praktiske ledelsesredskaber, der kan hjælpe dig med at skabe resultater gennem dine medarbejdere.
- Placeret i kategorien Den nye leder
- Afholdelsessted: Grand Park, Korsør
- Udviklingsprogram: ABD - Business Leadership
- Startdato: 11. juni 2012 (20 programdage plus gruppedage og individuelle dage. Programmet afvikles som 4 ugemoduler)
- Udviklingsprogrammer for dig, der ledelsesmæssigt er nået langt. Du er succesfuld, men erkender samtidig, at vilkårene for fortsat at drive forretnin...
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: På eksklusive danske konferencesteder.
- Kursus: Situationsbestemt Ledelse® II (Grundforløb)
- Startdato: 12. juni 2012 (2 dage )
- Lær at lede situationsbestemt og skab et fælles sprog om ledelse.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København eller Aarhus
- Udviklingsprogram: Modul 3: Prolog Formidling
- Startdato: 12. juni 2012 (1 dag)
- Formidling handler om at få tingene sagt; de rigtige ting til de rigtige mennesker på den rette måde. Ikke så de bare har lyttet og nikket – men så de har forstået og vælger at handle.
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Erhvervsrettet Testning
- Startdato: 13. juni 2012 (Modul 1: 1 dag. Modul 2: 2 dage. Yderligere information om datoer under afsnittet "Tilmelding")
- Få en solid platform til dit videre arbejde med erhvervspsykologiske test...
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København / CfL Center for Ledelse, Aarhus
- Udviklingsprogram: Modul 4: Prolog Samarbejde
- Startdato: 13. juni 2012 (1 dag)
- Vellykket samarbejde kræver gode aftaler og stor opmærksomhed på samarbejdets relationer – fra tidlig igangsættelse til efterfølgende, værdsættende opmærksomhed.
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Unplugged ledelse
- Startdato: 14. juni 2012 (1 dag)
- Unplugged – tid, aftaler og opmærksomhed leverer et kompakt bud på den essentielle og personligt motiverende ledergerning, som er uafhængig af formel magt. I overbliksform introduceres de redskaber, der skal til, for at du kan lede med afsæt i dig selv. Mere direkte, mere forebyggende og med meget mere gulerod end pisk.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Jungiansk Typeindeks (JTI)
- Startdato: 20. juni 2012 (3 + 1 dage)
- Alle medarbejdere har deres egen særlige betydning i organisationen, og derfor er de alle vigtige for at skabe et godt resultat. En af hjørnestenene til gode resultater er effektiv kommunikation og gode samarbejdsrelationer, og dette kan Jungiansk Typeindeks bidrage med.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Seminar: Strategisk Innovation – find nye muligheder i jeres marked … eller skab et nyt marked
- Startdato: 25. juni 2012 (1 dag)
- Slip for konkurrenterne – for en tid … Styrk virksomhedens konkurrencekraft ved at udfordre jeres egne antagelser om markedet og ved at se mulighederne før jeres konkurrenter. Det handler både om at finde omkostningsgevinster og om at være nyskabende i ydelser og produkter.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Seminar: Strategisk Diagnose – skab vækst gennem fokus og fælles sprog
- Startdato: 26. juni 2012 (1 dag)
- Skab et fælles fokus og kom hurtigere i mål. Så kort kan det faktisk siges. Det handler om at fokusere jeres organisatoriske indsatser på det vigtigste – på det, der giver mest effekt. Det handler om at minimere misforståelser og opnå en fælles erkendelse af, hvor I står og hvilke tiltag, der skal bringe jer videre.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Seminar: Scenariemetoden – skab fremtiden
- Startdato: 27. juni 2012 (1 dag)
- Se ind i jeres egen fremtid. Sammen skaber vi kvalificerede fremtidsscenarier baseret på de trends, der betyder mest for din virksomhed. Fremtidsscenarier er et stærkt supplement til det daglige strategiske arbejde, der ofte tager udgangspunkt i virksomhedens helt aktuelle situation.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Seminar: Strategisk Gearing - omsæt jeres strategi til retning og resultater
- Startdato: 28. juni 2012 (1 dag)
- ”Et er søkort at forstå - et andet skib at føre…”. Ludvig Holbergs gamle ord gælder stadig og er essensen af denne inspirationsdag, der netop handler om at omsætte virksomhedens visioner for mål og strategi til retning og resultater. Eller med andre ord om: Effektiv strategisk ledelse.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Seminar: Purpose – fornyet konkurrencekraft gennem en stærk formål
- Startdato: 29. juni 2012 (1 dag)
- Skab en vedvarende og styrket konkurrencekraft! Virksomheder med et klart formål og en stærk identitet har potentiale til at opnå bedre bundlinjer end andre virksomheder.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Erhvervsrettet Testning
- Startdato: 15. august 2012 (Modul 1: 1 dag. Modul 2: 2 dage. Yderligere information om datoer under afsnittet "Tilmelding")
- Få en solid platform til dit videre arbejde med erhvervspsykologiske test...
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København / CfL Center for Ledelse, Aarhus
- Kursus: Distanceledelse
- Startdato: 21. august 2012 (2 dage)
- Flere og flere ledere har i dag ikke daglig kontakt med deres medarbejdere, der fysisk er placeret et andet sted i landet eller i udlandet.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Decision Dynamics Karrieremodel™
- Startdato: 23. august 2012 (2 + ½ dag)
- Skab værdifulde talent- og kompetenceudviklingsprogrammer og få hjælp til karriereudvikling og personlig indsigt.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Ferie
- Startdato: 26. august 2012 (1 dag)
- Hvornår kan man annullere en planlagt ferie? Må man placere ferie i et opsigelsesvarsel? Kan medarbejderen kræve at få den 5. ferieuge udbetalt?
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Autentisk ledelse
- Startdato: 27. august 2012 (3 + 2 dage)
- Autentisk ledelse handler om, at du med afsæt i dine egne ledelsesværdier skaber en balance mellem lederrollens forskellige aspekter. Autentisk ledelse forudsætter en bevidsthed om egne ledelsesværdier og en villighed til at gå i dialog med sig selv og lytte til sin egen indre stemme via refleksion og fordybelse.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: Hotel Jens Baggesen, Korsør
- Kursus: Din personlige lederstil
- Startdato: 28. august 2012 (4 dage)
- Som leder er det utrolig vigtigt, at du kender dig selv godt. Det kræver, at du kender dine egne styrker og ressourcer og er i stand til at holde dem op mod personlige visioner og mål. Det lærer du på dette kursus igennem målrettet ledelsesorienteret træning.
- Placeret i kategorien Den nye leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Prolog PLUS
- Startdato: 28. august 2012 (2 dage)
- Pak din værktøjskasse og planlæg din ledergerning...
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Jungiansk Typeindeks (JTI)
- Startdato: 29. august 2012 (3 + 1 dage)
- Alle medarbejdere har deres egen særlige betydning i organisationen, og derfor er de alle vigtige for at skabe et godt resultat. En af hjørnestenene til gode resultater er effektiv kommunikation og gode samarbejdsrelationer, og dette kan Jungiansk Typeindeks bidrage med.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Personlig planlægning og effektivitet
- Startdato: 3. september 2012 (2 dage)
- At prioritere opgaverne og tiden og samtidig håndtere de mange afbrydelser i løbet af arbejdsdagen kan være vanskeligt og uoverskueligt. Men arbejder du bevidst med din personlige planlægning, vil du opleve langt større overblik, fokus og effektivitet. På kurset får du en omfangsrig værktøjskasse til prioritering, planlægning og struktur i en uforudsigelig hverdag.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Seminar: Strategisk Diagnose – skab vækst gennem fokus og fælles sprog
- Startdato: 3. september 2012 (1 dag)
- Skab et fælles fokus og kom hurtigere i mål. Så kort kan det faktisk siges. Det handler om at fokusere jeres organisatoriske indsatser på det vigtigste – på det, der giver mest effekt. Det handler om at minimere misforståelser og opnå en fælles erkendelse af, hvor I står og hvilke tiltag, der skal bringe jer videre.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Kommunikation og personlig udvikling 1
- Startdato: 3. september 2012 (2 dage)
- At mestre kommunikation indebærer at kunne håndtere konflikter, modstand, forskellighed og følelser, men først og fremmest at kende og forstå afsættet for sin personlige kommunikation.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Strategisk lederskab
- Startdato: 3. september 2012 (1 + 4 + 4 + 4 + 1 dage)
- Dette udfordrende lederudviklingsforløb er for den ambitiøse og erfarne leder, der ønsker at videreudvikle sine strategiske lederkompetencer og blive inspireret til at få nye perspektiver på lederrollen.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: Eksternat: CfL i København. Internat (Moduler): Sjælland og Jylland
- Kursus: Situationsbestemt Ledelse® II (Grundforløb)
- Startdato: 4. september 2012 (2 dage )
- Lær at lede situationsbestemt og skab et fælles sprog om ledelse.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København eller Aarhus
- Kursus: Decision Dynamics Decision Styles™
- Startdato: 4. september 2012 (1 + 1 dag)
- Efterhånden som ledere stiger i graderne og arbejdsopgaverne, lederrollen og ledelsesniveauet ændres, bliver kravene til at kunne håndtere kompleksiteten og træffe beslutninger, om hvorvidt der skal handles nu eller på et andet tidspunkt, større.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: CfLs bestyrelsesdøgn
- Startdato: 4. september 2012 (1 + 1 + 1 dag)
- CfLs tre bestyrelsesdøgn er for dig, som allerede besidder bestyrelsesposter, og som vil udvikle dig videre i denne rolle.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: Nordsjælland
- Kursus: Bidrag til Bedømmelse (BTB)
- Startdato: 5. september 2012 (2 + 1 dage)
- BTB er en personlighedstest og et let tilgængeligt værktøj til brug i forbindelse med rekruttering. Testen har bl.a. stor træfsikkerhed på elementer som motivation, kvalitet i opgaveløsning, temperament og samarbejde.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Prolog BASIC
- Startdato: 5. september 2012 (2 dage)
- Personlige muligheder og udfordringer som leder uden personaleansvar...
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Grundlæggende ledelse
- Startdato: 6. september 2012 (2 dage)
- At være leder handler om at lede og skabe resultater gennem andre, og det er en disciplin, der kan læres. Det kræver, at du kan bruge dine personlige styrker optimalt og kan anvende en række ledelsesværktøjer i praksis. Styrkelse af både den personlige og faglige ballast i relation til ledelse giver dig større selvtillid og klarhed over din rolle, og dermed får du bedre præmisser for at få succes i lederrollen.
- Placeret i kategorien Den nye leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: HR Strategisk ledelse
- Startdato: 6. september 2012 (1 + 1 + 1 + 1 + 1 dage)
- Du får kendskab til værktøjer, som kan hjælpe dig med at optimere og fokusere HR i din organisation. Samtidig får du mulighed for at deltage i udviklende dialoger med ledere og andre HR-professionelle på højt niveau.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Den nye leder
- Startdato: 7. september 2012 (1 + 3 + 3 + 3 + 1 dage)
- Den nye leder skaber et unikt fundament for dig, der er relativ ny som leder, eller der ikke tidligere har taget en lederuddannelse. Du får et solidt udgangspunkt til at udvikle dig selv, dine medarbejdere og dine resultater.
- Placeret i kategorien Den nye leder
- Afholdelsessted: Eksternat: CfL i København. Internat (Moduler): Egelund Slot i Fredensborg og Grand Park i Korsør.
- Kursus: HR-jura
- Startdato: 10. september 2012 (2 dage)
- Hvad må man spørge en ansøger om? Er der forskel på fritstilling og suspension? Kan man opsige en medarbejder under sygdom?
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Decision Dynamics Karrieremodel™
- Startdato: 11. september 2012 (1 + ½ dag)
- Få et samlet overblik over hvordan medarbejderne oplever kulturen, og over hvordan organisationen skaber og styrker medarbejdernes karrieremuligheder i virksomheden. Værktøjet giver din organisation mulighed for at arbejde struktureret med karrierekulturen i virksomheden og medarbejdernes motivation, så performance niveauet forbliver højt.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Forandringsledelse og holdningsmobilisering
- Startdato: 11. september 2012 (2 + 1 dag)
- At kunne lede forandringer og kunne mobilisere ønsket adfærd er relevant, når strategier og planer skal realiseres. Lær hvordan du hurtigere får skabt bevægelse i din organisation – og lær hvordan du som leder eller projektleder bliver bedre til at mindske modstand og skabe ny motivation og energi i din organisation.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Teamkompasset®
- Startdato: 13. september 2012 (1 + 1 dag)
- Teamkompasset® er en dynamisk metode, der synliggør, hvordan de enkelte medlemmer af et team supplerer hinanden. Metoden tager udgangspunkt i Jungs typologi og bygger oven på værktøjer som Jungiansk Typeindeks (JTI) eller MBTI®.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Situationsbestemt Ledelse® II (Certificering)
- Startdato: 17. september 2012 (3 dage)
- Hvis din virksomhed allerede bruger Situationsbestemt Ledelse® II eller skal i gang med det, har du som konsulent en vigtig funktion i forhold til at understøtte processen, og du skal sandsynligvis certificeres og selv kunne undervise jeres ledere og medarbejdere i Situationsbestemt Ledelse® II.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Respektfuld og ligeværdig kommunikation
- Startdato: 17. september 2012 (2 dage)
- Har du brug for at blive bedre til at skabe relationer med andre og til at få sagt det, du mener, på den helt rigtige måde.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: CfL Business Certificate - Akkrediteringsdag
- Startdato: 18. september 2012 (1 dag)
- Et CfL Business Certificate dokumenterer, at du har arbejdet med din udvikling som leder, og at du har erfaring med strategisk ledelse og forretningsudvikling.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: CfL Leadership Certificate – Akkrediteringsdag
- Startdato: 18. september 2012 (1 dag)
- Certifikatet er for nye ledere og har hovedvægt på din personlige udvikling som leder...
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Erhvervsrettet Testning
- Startdato: 19. september 2012 (Modul 1: 1 dag. Modul 2: 2 dage. Yderligere information om datoer under afsnittet "Tilmelding")
- Få en solid platform til dit videre arbejde med erhvervspsykologiske test...
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København / CfL Center for Ledelse, Aarhus
- Kursus: Konflikthåndtering 2
- Startdato: 20. september 2012 (1 dag)
- Lær at mægle mellem parterne i en konflikt, så alle konfliktens parter bliver vindere.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: HR Udviklingskonsulenten / HRD Konsulenten (Certificering)
- Startdato: 24. september 2012 (2 + 2 dage)
- Kurset er for udviklingskonsulenten, der ønsker at kunne udvikle, designe og implementere koncepter og processer som fx lederudviklingsprogrammer og MUS-systemer.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Situationsbestemt Teamledelse® (Grundforløb)
- Startdato: 25. september 2012 (2 dage)
- Få meget mere ud af jeres teamwork med træning og kompetenceudvikling, i hvordan man former og leder team, hvordan man samarbejder med andre, og hvordan man diagnosticerer teamets udvikling. Konvertér læring til adfærd og nå jeres strategiske mål.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København eller Aarhus
- Kursus: Fra faglig specialist til personaleleder
- Startdato: 26. september 2012 (3 + 2 dage)
- Et er at være en dygtig faglig specialist, noget andet er at være en kompetent leder. Få nogle praktiske ledelsesredskaber, der kan hjælpe dig med at skabe resultater gennem dine medarbejdere.
- Placeret i kategorien Den nye leder
- Afholdelsessted: Grand Park, Korsør
- Kursus: Unplugged ledelse
- Startdato: 1. oktober 2012 (1 dag)
- Unplugged – tid, aftaler og opmærksomhed leverer et kompakt bud på den essentielle og personligt motiverende ledergerning, som er uafhængig af formel magt. I overbliksform introduceres de redskaber, der skal til, for at du kan lede med afsæt i dig selv. Mere direkte, mere forebyggende og med meget mere gulerod end pisk.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Økonomi i lederskabet
- Startdato: 1. oktober 2012 (2 + 2 dage)
- Økonomi i lederskabet er et faktum, som ingen ledere kan komme udenom. Med dette kursus får du sat begreber og sammenhænge som resultatopgørelse, balance og nøgletal på plads. Din viden bliver løftet, så du kan udfordre din ledergruppe og bedre formidle økonomi til dine medarbejdere.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Seminar: Scenariemetoden – skab fremtiden
- Startdato: 2. oktober 2012 (1 dag)
- Se ind i jeres egen fremtid. Sammen skaber vi kvalificerede fremtidsscenarier baseret på de trends, der betyder mest for din virksomhed. Fremtidsscenarier er et stærkt supplement til det daglige strategiske arbejde, der ofte tager udgangspunkt i virksomhedens helt aktuelle situation.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Modul 1: Prolog Værdier
- Startdato: 2. oktober 2012 (1 dag)
- Kom tættere på dine værdier – og lær hvordan du udtrykker dem og omsætter dem til praksis for sammen med dit team at skabe bedre og mere forståelige beslutninger i dit lederskab.
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Anerkendende ledelse
- Startdato: 3. oktober 2012 (2 dage)
- Anerkendende ledelse er en anden måde at gå til ledelsesopgaverne på. Du får åbnet op for en række muligheder til at skabe endnu bedre resultater sammen med dine medarbejdere ved at bruge de positive erfaringer i organisationen til at skabe fremdrift og forandring.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Jungiansk Typeindeks (JTI)
- Startdato: 3. oktober 2012 (3 + 1 dage)
- Alle medarbejdere har deres egen særlige betydning i organisationen, og derfor er de alle vigtige for at skabe et godt resultat. En af hjørnestenene til gode resultater er effektiv kommunikation og gode samarbejdsrelationer, og dette kan Jungiansk Typeindeks bidrage med.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Ansættelse
- Startdato: 3. oktober 2012 (1 dag)
- Må man spørge til en ansøgers familiemæssige situation? Hvad skal med i et ansættelsesbevis? Hvad kan man gøre, hvis medarbejderen ikke tiltræder som aftalt?
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Modul 2: Prolog Effektivitet
- Startdato: 3. oktober 2012 (1 dag)
- Prolog effektivitet giver dig værktøjerne til at arbejde effektivt og struktureret, så du får bedre tid, og de medarbejdere, du arbejder sammen med, oplever dig som en effektiv leder.
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Projektledelse og -styring
- Startdato: 8. oktober 2012 (3 + 3 dage)
- Som projektleder skal du bl.a. kunne sætte mål, definere leverancer, planlægge, organisere, løbende håndtere interessenter og risici samt hele tiden følge op på projektets fremdrift.
- Placeret i kategorien Den nye leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Barsel og sygdom
- Startdato: 8. oktober 2012 (1 dag)
- Kan nybagte forældre skiftes til at holde forældreorlov? Hvem har krav på løn under barsel? Må man opsige en sygemeldt medarbejder?
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Seminar: Purpose – fornyet konkurrencekraft gennem en stærk formål
- Startdato: 9. oktober 2012 (1 dag)
- Skab en vedvarende og styrket konkurrencekraft! Virksomheder med et klart formål og en stærk identitet har potentiale til at opnå bedre bundlinjer end andre virksomheder.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Præsentationsteknik
- Startdato: 11. oktober 2012 (2 dage)
- Lær de nødvendige værktøjer til at strukturere, målrette og gennemføre en præsentation af en idé, et projekt eller lignende.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Leadership Equity Assessment™ (LEA)
- Startdato: 11. oktober 2012 (1 + 1 dag)
- LEA er et evidensbaseret værktøj til udvikling af lederes og medarbejderes effektivitet ved at måle på og skabe dialog om de aspekter af arbejdet, der bidrager til organisationens forretningsresultater, kunderesultater og medarbejderresultater.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Bidrag til Bedømmelse (BTB)
- Startdato: 11. oktober 2012 (2 + 1 dage)
- BTB er en personlighedstest og et let tilgængeligt værktøj til brug i forbindelse med rekruttering. Testen har bl.a. stor træfsikkerhed på elementer som motivation, kvalitet i opgaveløsning, temperament og samarbejde.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Forhandlingsteknik
- Startdato: 22. oktober 2012 (3 dage)
- Vi er alle fra tid til anden involverede i forhandlinger. Derfor er det betydningsfuldt, at du er i stand til at opnå forhandlingsløsninger, der både giver din virksomhed, afdeling, projektgruppe og dig selv det optimale resultat.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Opsigelse
- Startdato: 22. oktober 2012 (1 dag)
- Hvornår er en medarbejder særligt beskyttet mod afskedigelse? Hvordan beregnes lønnen under fritstilling? Hvilke elementer bør indgå i en fratrædelsesaftale?
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Ledelsesmodellen som strategisk udviklingsværktøj
- Startdato: 23. oktober 2012 (2 dage)
- Bliv introduceret for Excellence ledelsesmodel og tilhørende fleksible værktøjer som effektive metoder til helhedsorienteret virksomhedsdiagnose, selvevaluering samt prioritering og eksekvering af strategiunderstøttende indsatser.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Chefsekretæren
- Startdato: 24. oktober 2012 (3 dage)
- Den dygtige chefsekretær skal kunne mange ting. For hele tiden at være en kompetent og uformel sparringspartner for chefen, er det vigtigt, at du også sørger for at udvikle dig selv og dine kompetencer.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: Hotel Jens Baggesen, Korsør
- Kursus: Lederen som coach
- Startdato: 30. oktober 2012 (2 + 1 dage)
- Coaching er en ledelsesstil, du kan benytte til at fremme udvikling og selvstændighed hos dine medarbejdere og dermed øge trivselen og effektiviteten i din afdeling. Du får indblik i og afprøvet forskellige coachingværktøjer, og du får et overblik over de samtaleteknikker, som coaching rummer.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: CfL HR Certificate - Udviklingsværktøjer - Akkrediteringsdag
- Startdato: 31. oktober 2012 (1 dag)
- Arbejd struktureret med udviklingsprocesser...
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: CfL HR Certificate - Rekrutteringsmetoder - Akkrediteringsdag
- Startdato: 1. november 2012 (1 dag)
- Øg træfsikkerheden i rekrutteringen...
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Seminar: Strategisk Innovation – find nye muligheder i jeres marked … eller skab et nyt marked
- Startdato: 6. november 2012 (1 dag)
- Slip for konkurrenterne – for en tid … Styrk virksomhedens konkurrencekraft ved at udfordre jeres egne antagelser om markedet og ved at se mulighederne før jeres konkurrenter. Det handler både om at finde omkostningsgevinster og om at være nyskabende i ydelser og produkter.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Ledelseskommunikation
- Startdato: 6. november 2012 (2 dage)
- Ledelseskommunikation er lederens vigtigste værktøj i hverdagen – og er synonymt med ledelseskompetence.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Modul 3: Prolog Formidling
- Startdato: 7. november 2012 (1 dag)
- Formidling handler om at få tingene sagt; de rigtige ting til de rigtige mennesker på den rette måde. Ikke så de bare har lyttet og nikket – men så de har forstået og vælger at handle.
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: HR Service
- Startdato: 7. november 2012 (2 dage)
- Dette forløb er for dig, som netop er trådt ind i rollen som HR-koordinator/-assistent eller har varetaget rollen i nogle år. I denne vigtige rolle ligger udførsel og opfølgning på centrale HR-processer som kontraktadministration og vedligehold af HR-data.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Modul 4: Prolog Samarbejde
- Startdato: 8. november 2012 (1 dag)
- Vellykket samarbejde kræver gode aftaler og stor opmærksomhed på samarbejdets relationer – fra tidlig igangsættelse til efterfølgende, værdsættende opmærksomhed.
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: CfL Executive Business Certificate - Akkrediteringsdag
- Startdato: 13. november 2012 (1 dag)
- Når du har deltaget på lederudviklingsprogrammet Advanced Business Development samt på to af strategidagene i serien Executive Strategy Update, har du mulighed for at tilmelde dig en akkrediteringsdag, som giver dig et akkrediteret CfL Executive Business Certificate som Executive Business Master.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Rekruttering og jobinterview
- Startdato: 13. november 2012 (2 dage)
- At vælge den forkerte ansøger er dyrt for medarbejderen og virksomheden – både økonomisk og menneskeligt.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Decision Dynamics Karrieremodel™
- Startdato: 14. november 2012 (2 + ½ dag)
- Skab værdifulde talent- og kompetenceudviklingsprogrammer og få hjælp til karriereudvikling og personlig indsigt.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Seminar: Strategisk Gearing - omsæt jeres strategi til retning og resultater
- Startdato: 16. november 2012 (1 dag)
- ”Et er søkort at forstå - et andet skib at føre…”. Ludvig Holbergs gamle ord gælder stadig og er essensen af denne inspirationsdag, der netop handler om at omsætte virksomhedens visioner for mål og strategi til retning og resultater. Eller med andre ord om: Effektiv strategisk ledelse.
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: HR Konsulenten (Certificering)
- Startdato: 19. november 2012 (2 + 2 dage )
- Dette forløb henvender sig til dig, som skal til at fungere som HR-konsulent. Du kommer typisk fra en administrativ rolle eller er ny inden for HR.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Oplæg til Samtale (OTS)
- Startdato: 20. november 2012 (1 dag)
- OTS er en test, der giver dig et afsæt for at undersøge en ansøgers formodede adfærd og opgaveløsning i relation til det aktuelle job.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Situationsbestemt Teamledelse® (Grundforløb)
- Startdato: 20. november 2012 (2 dage)
- Få meget mere ud af jeres teamwork med træning og kompetenceudvikling, i hvordan man former og leder team, hvordan man samarbejder med andre, og hvordan man diagnosticerer teamets udvikling. Konvertér læring til adfærd og nå jeres strategiske mål.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København eller Aarhus
- Kursus: HR-partneren som coach
- Startdato: 21. november 2012 (2 + 1 dage)
- Coaching bidrager til, at ledere og medarbejdere bliver mere effektive, afklarede, bedre til at håndtere deres samarbejdsrelationer og dermed skaber bedre resultater i virksomheden. Samtidig kan coaching også bruges til at motivere medarbejderne og fremme kommunikationen.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Konflikthåndtering 1
- Startdato: 22. november 2012 (2 dage)
- Lær at finde det positive potentiale i konflikter – og erstat utilfredsstillende kompromiser med holdbare løsninger. Konflikter kan være meget svære at undgå. Til gengæld kan de bruges konstruktivt, hvis de håndteres rigtig. Enhver form for konflikthåndtering indebærer afvejning af positive og negative elementer ved forskellige løsningsmuligheder. Og de kan bruges til at udforske og drage nytte af forskelle og finde nye gode idéer.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: CfL HR Certificate - Strategisk rekrutterings- og Talent Management – Akkrediteringsdag
- Startdato: 23. november 2012 (1 dag)
- Certifikatet henvender sig til HR-professionelle, der ønsker at få værktøjer til talentudvikling, strategisk rekruttering, håndtering af kulturforskelle og afdækning af motivationsfaktorer samt styrkelse af beslutningsprocesser.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Jungiansk Typeindeks (JTI)
- Startdato: 26. november 2012 (3 + 1 dage)
- Alle medarbejdere har deres egen særlige betydning i organisationen, og derfor er de alle vigtige for at skabe et godt resultat. En af hjørnestenene til gode resultater er effektiv kommunikation og gode samarbejdsrelationer, og dette kan Jungiansk Typeindeks bidrage med.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Situationsbestemt Ledelse® II (Grundforløb)
- Startdato: 27. november 2012 (2 dage )
- Lær at lede situationsbestemt og skab et fælles sprog om ledelse.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København eller Aarhus
- Kursus: Din personlige lederstil
- Startdato: 27. november 2012 (4 dage)
- Som leder er det utrolig vigtigt, at du kender dig selv godt. Det kræver, at du kender dine egne styrker og ressourcer og er i stand til at holde dem op mod personlige visioner og mål. Det lærer du på dette kursus igennem målrettet ledelsesorienteret træning.
- Placeret i kategorien Den nye leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: HR-jura for ledere
- Startdato: 27. november 2012 (1 dag)
- Må man kontakte en sygemeldt medarbejder? Skal en medarbejder på barsel også have en lønregulering? Hvad må man oplyse i en reference? Kender du svarene? Manglende viden kan koste dyrt – både menneskeligt, ledelsesmæssigt og økonomisk.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Grundlæggende ledelse
- Startdato: 29. november 2012 (2 dage)
- At være leder handler om at lede og skabe resultater gennem andre, og det er en disciplin, der kan læres. Det kræver, at du kan bruge dine personlige styrker optimalt og kan anvende en række ledelsesværktøjer i praksis. Styrkelse af både den personlige og faglige ballast i relation til ledelse giver dig større selvtillid og klarhed over din rolle, og dermed får du bedre præmisser for at få succes i lederrollen.
- Placeret i kategorien Den nye leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Fra faglig specialist til personaleleder
- Startdato: 4. december 2012 (3 + 2 dage)
- Et er at være en dygtig faglig specialist, noget andet er at være en kompetent leder. Få nogle praktiske ledelsesredskaber, der kan hjælpe dig med at skabe resultater gennem dine medarbejdere.
- Placeret i kategorien Den nye leder
- Afholdelsessted: Grand Park, Korsør
- Kursus: HR-jura
- Startdato: 4. december 2012 (2 dage)
- Hvad må man spørge en ansøger om? Er der forskel på fritstilling og suspension? Kan man opsige en medarbejder under sygdom?
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Bidrag til Bedømmelse (BTB)
- Startdato: 4. december 2012 (2 + 1 dage)
- BTB er en personlighedstest og et let tilgængeligt værktøj til brug i forbindelse med rekruttering. Testen har bl.a. stor træfsikkerhed på elementer som motivation, kvalitet i opgaveløsning, temperament og samarbejde.
- Placeret i kategorien Testbrugere
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Udviklingsprogram: Prolog PLUS
- Startdato: 5. december 2012 (2 dage)
- Pak din værktøjskasse og planlæg din ledergerning...
- Placeret i kategorien Leder uden personaleansvar
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Personlig gennemslagskraft
- Startdato: 5. december 2012 (3 dage)
- Kender du fornemmelsen af, at det var en anden, der fik taletiden, men din pointe egentlig var mindst lige så god og måske også bedre?
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: Grand Park, Korsør
- Kursus: Unplugged ledelse
- Startdato: 7. december 2012 (1 dag)
- Unplugged – tid, aftaler og opmærksomhed leverer et kompakt bud på den essentielle og personligt motiverende ledergerning, som er uafhængig af formel magt. I overbliksform introduceres de redskaber, der skal til, for at du kan lede med afsæt i dig selv. Mere direkte, mere forebyggende og med meget mere gulerod end pisk.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Kommunikation og personlig udvikling 1
- Startdato: 10. december 2012 (2 dage)
- At mestre kommunikation indebærer at kunne håndtere konflikter, modstand, forskellighed og følelser, men først og fremmest at kende og forstå afsættet for sin personlige kommunikation.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Distanceledelse
- Startdato: 10. december 2012 (2 dage)
- Flere og flere ledere har i dag ikke daglig kontakt med deres medarbejdere, der fysisk er placeret et andet sted i landet eller i udlandet.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Situationsbestemt Teamledelse® (Certificering)
- Startdato: 11. december 2012 (2 dage)
- Få lejlighed til at afprøve dine trænerfærdigheder i Situationsbestemt Teamledelse® samt viden om, hvordan du gennemfører succesfuld teamtræning for dine kolleger internt i din egen organisation.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Den vanskelige samtale
- Startdato: 12. december 2012 (2 dage)
- De fleste frygter den svære samtale, men de er ofte nødvendige, når der skal tages hånd om situationer i arbejdslivet, som ellers vil hindre samarbejde, trivsel, resultater og gensidig forståelse. Det er vigtigt, at man bibeholder sin respekt for hinanden, men at du samtidig udfylder din rolle. På kurset lærer du, hvordan du får vendt samtalen til en konstruktiv samtale.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Kommunikation og personlig udvikling 2
- Startdato: 13. december 2012 (1 dag)
- Kurset er en opfølgning til kurset Kommunikation og personlig udvikling 1 og giver dig mulighed for yderligere at forfine og justere din personlige handlingsplan og brug af værktøjer og metoder.
- Placeret i kategorien Medarbejderen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Situationsbestemt Ledelse® II (Certificering)
- Startdato: 14. januar 2013 (3 dage)
- Hvis din virksomhed allerede bruger Situationsbestemt Ledelse® II eller skal i gang med det, har du som konsulent en vigtig funktion i forhold til at understøtte processen, og du skal sandsynligvis certificeres og selv kunne undervise jeres ledere og medarbejdere i Situationsbestemt Ledelse® II.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Situationsbestemt Teamledelse® (Grundforløb)
- Startdato: 15. januar 2013 (2 dage)
- Få meget mere ud af jeres teamwork med træning og kompetenceudvikling, i hvordan man former og leder team, hvordan man samarbejder med andre, og hvordan man diagnosticerer teamets udvikling. Konvertér læring til adfærd og nå jeres strategiske mål.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København eller Aarhus
- Kursus: Situationsbestemt Ledelse® II (Grundforløb)
- Startdato: 22. januar 2013 (2 dage )
- Lær at lede situationsbestemt og skab et fælles sprog om ledelse.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København eller Aarhus
- Udviklingsprogram: ABD - Global Management
- Startdato: 4. februar 2013 (16 days and travel time. 1 module of 1 day, 2 modules of 6 days, 2 modules = 3 days)
- The programme takes place in an international and pronounced professional atmosphere where you are constantly challenged and inspired by competent ed...
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: Malaysia, Penang, Oxford UK, Fyn og København
- Udviklingsprogram: ABD - Business Leadership
- Startdato: 18. marts 2013 (20 programdage plus gruppedage og individuelle dage. Programmet afvikles som 4 ugemoduler)
- Udviklingsprogrammer for dig, der ledelsesmæssigt er nået langt. Du er succesfuld, men erkender samtidig, at vilkårene for fortsat at drive forretnin...
- Placeret i kategorien Toplederen
- Afholdelsessted: På eksklusive danske konferencesteder.
- Kursus: Situationsbestemt Ledelse® II (Grundforløb)
- Startdato: 23. april 2013 (2 dage )
- Lær at lede situationsbestemt og skab et fælles sprog om ledelse.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København eller Aarhus
- Kursus: Situationsbestemt Teamledelse® (Grundforløb)
- Startdato: 7. maj 2013 (2 dage)
- Få meget mere ud af jeres teamwork med træning og kompetenceudvikling, i hvordan man former og leder team, hvordan man samarbejder med andre, og hvordan man diagnosticerer teamets udvikling. Konvertér læring til adfærd og nå jeres strategiske mål.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København eller Aarhus
- Kursus: Situationsbestemt Teamledelse® (Grundforløb)
- Startdato: 7. maj 2013 (2 dage)
- Få meget mere ud af jeres teamwork med træning og kompetenceudvikling, i hvordan man former og leder team, hvordan man samarbejder med andre, og hvordan man diagnosticerer teamets udvikling. Konvertér læring til adfærd og nå jeres strategiske mål.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København eller Aarhus
- Kursus: Situationsbestemt Teamledelse® (Certificering)
- Startdato: 21. maj 2013 (2 dage)
- Få lejlighed til at afprøve dine trænerfærdigheder i Situationsbestemt Teamledelse® samt viden om, hvordan du gennemfører succesfuld teamtræning for dine kolleger internt i din egen organisation.
- Placeret i kategorien HR-funktionen
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København
- Kursus: Situationsbestemt Ledelse® II (Grundforløb)
- Startdato: 11. juni 2013 (2 dage )
- Lær at lede situationsbestemt og skab et fælles sprog om ledelse.
- Placeret i kategorien Den erfarne leder
- Afholdelsessted: CfL Center for Ledelse, København eller Aarhus
