HR-juraen er kompleks og kan tage tid at sætte sig ind i.
Derfor tilbyder vi rådgivning, sparring og undervisning i HR-jura til dig og din virksomhed. Med den rigtige information og rådgivning sparer du tid og undgår at begå dyre fejl.

Det er vigtigt, at HR eller lederen kender HR-juraen. Manglende viden giver unødige problemer – både menneskeligt og økonomisk. Vi står derfor klar til at råde, vejlede og undervise i HR-jura, så du kan gøre det, du er bedst til uden at bruge din tid på at tvivle på det juridiske. 

NYHED - AKTUEL HR-jura går online

Som noget helt nyt har vi i CfL introduceret et online (virtuelt) hold på Aktuel HR-jura. Du kan nu følge undervisningen fra din computer, mobil eller tablet – præcis, hvor det passer dig - på jobbet eller hjemmefra. Online-holdet giver dig mulighed for en større fleksibilitet i din travle hverdag, og ligesom på alle vores andre Aktuel HR-jura-hold er det gratis at deltage første gang. 

Tilmeld dig her og prøv, om online-holdet er noget for dig.  

HR-jura i CfL

Vi er specialister inden for HR-juraen. Vi er jurister med lang erfaring inden for HR og ledelse og holder os løbende opdateret på nyeste lovgivning, regler og retspraksis for området.

Du kan få rådgivning og sparring fra os via HR-jura Hotline. Vi underviser også i HR-jura – både HR og ledere. Vi kommer gerne ud laver interne undervisningsforløb i jeres virksomhed. Vi har også Aktuel HR-jura, som er et netværk for HR, lønmedarbejdere og ledere, som gerne vil være opdaterede på HR-juraen.

HR-jura Hotline - få rådgivning og sparring

HR Jura hotline

Vores HR-jura Hotline giver dig fri adgang til telfonisk rådgivning og sparring om HR-juridiske problemstillinger eller i konkrete personalesager.

Hotlinen er gratis for vores medlemsvirksomheder. Både ledelse og HR kan frit benytte hotlinen alle ugens hverdage.

> Læs mere om HR-jura Hotline for medlemsvirksomheder 

 

Også ikke-medlemmer har mulighed for at købe abonnement på vores hotline.

> Læs mere om HR-Jura Hotline for ikke-medlemsvirksomheder  

Aktuel HR-jura - vær på forkant med HR-juraen

Der kommer hele tiden nye regler og praksis på HR-jura området. Det kan være svært som virksomhed og HR at nå at følge med i. Derfor tilbyder vi Aktuel HR-jura, hvor du kan være på forkant med HR-juraen.

Vi sorterer i den omfattende informationsstrøm fra Folketinget, domstolene og pressen og videreformidler alle væsentlige nyheder i en enkel og overskuelig form – allerede inden ændringerne træder i kraft.

I 2019 har vi særligt fokus på den nye ferielov og databeskyttelse i ansættelsesforhold. Vi holder møder fire gange årligt både for private og offentlige virksomheder, hvor vi formidler de nyeste og væsentligste ændringer, love og regler, som du og din virksomhed skal være opmærksom på.

Det er gratis at deltage første gang. Du kan læse mere her  

Undervisning - HR-jura og HR-jura for ledere

Som medarbejder i HR eller leder med personaleansvar skal du kende de grundlæggende HR-juridiske regler. Vores kurser HR-jura og HR-jura for ledere henvender sig til dig, som har behov for at gennemgå eller få et brush up på de HR-juridiske regler. På kurserne får du en effektiv og overskuelig gennemgang med eksempler fra praksis, så du styrer uden om de klassiske faldgruber på området.

Vi tilbyder også interne undervisningsforløb for virksomheder. De kan foregå på både dansk eller engelsk.

Rådgivning - hjælp til organisationen

HR jura rådgivningHvis din virksomhed har brug for HR-juridisk rådgivning i et større omfang end via vores HR-jura Hotline, tilbyder vi rådgivning, der er tilpasset jeres behov og ønsker.

Vi kan for eksempel hjælpe med overgangen til den nye ferielov, lave en gennemgang af jeres HR-skabeloner (ansættelsesbreve, vilkårsændringer, opsigelser mm.) eller lave et compliance-tjek af jeres personalepolitikker eller personalehåndbog.

Læs mere om HR-juridisk rådgivning

 

Bogen "Ansættelsen fra start til slut"

HR Jura håndbogVores bog ”Ansættelsen fra start til slut” er gratis at downloade.

Du får en gennemgang af de grundlæggende HR-juridiske regler med udgangspunkt i funktionærenes ansættelsesvilkår og med fokus på de emner, vi ved, at HR-funktionen oftest har spørgsmål om.

Sidst i bogen har vi samlet en række skabeloner - ansættelseskontrakter, breve ved sygdom, advarsler, vilkårsændringer, opsigelse, bortvisning m.fl. Du kan frit benytte skabelonerne eller bruge dem som inspiration eller tjekliste for virksomhedens standarddokumenter.