Dit udbytte
Du får viden og værktøjer til at:
- Identificere og udvikle forskellige lederstile med afsæt i JTI
- Arbejde med typologiske spændinger og samspil i ledergrupper
- Understøtte psykologisk tryghed og konstruktiv dialog i teams
- Styrke kommunikationen i både daglig ledelse og i pressede situationer
- Reflektere over din egen rolle som facilitator og JTI-bruger
Derudover får du:
- Metoder, øvelser og materialer til brug i egen organisation
- Skærpet forståelse for, hvordan typologi påvirker ledelsesadfærd og teamdynamikker
- Sparring og erfaringsudveksling med andre konsulenter og HR-professionelle
