Materiale til

Dit personlige lederskab

Lokation



Folke Bernadottes Allé 45
2100 København Ø

Find vej

Kære deltager

Denne side indeholder praktisk information, forberedelsesmateriale samt kursusmateriale. Kursusmaterialet vil først være tilgængeligt et par dage før det enkelte modul.

Du bedes medbringe PC, tablet eller lignende på kursusdagene, hvis du vil have adgang til materialet under kurset. Alternativt kan du printe materialet på forhånd og medbringe det.

Denne side lukkes 14 dage efter sidste kursusdag. Har du spørgsmål, kan du kontakte os på mail forretningssupport@cfl.dk eller tlf. 7023 0022.

Underviser Annette Elgaard Bøttger
Underviser Annette Elgaard Bøttger

Modul 1

DD. MM ÅÅÅÅ, kl. 09.00 til 16.00
DD. MM ÅÅÅÅ, kl. 09.00 til 16.00

Udfyld CfL-Leadership Focus Profile
(invitation sendt i separat mail)

Deadline: xx. måned åååå

Vær opmærksom på, at du møder et ret omfattende spørgeskema, så du skal sætte god tid af til din besvarelse. Spørgeskemaet indeholder en række åbne/kvalitative spørgsmål, der spørger ind til konkrete eksempler. Denne del er frivillig - det vil sige, at det er op til dig, om du vil besvare denne del, og hvor meget du vil gøre ud af besvarelsen. De åbne spørgsmål vil udelukkende blive brugt som din egen refleksion over temaerne i profilen. 

Dine værdier i dit personlige lederskab

Du skal tænke over og forholde dig til, hvilke værdier du har i dit lederskab. Det kan f.eks. være værdier, som er afgørende for dig, når du træffer beslutninger i hverdagen eller værdier, som er styrende, når du står i dilemmafyldte situationer.

Ledelsesudfordring/-dilemma

Du skal medbringe en ledelsesudfordring/-dilemma, som du er optaget af og gerne vil have sparring på.

Modul 2

DD. MM ÅÅÅÅ, kl. 09.00 til 16.00
DD. MM ÅÅÅÅ, kl. 09.00 til 16.00

En udfordring

Til næste modul skal du have tænkt over en udfordring, som du ønsker at arbejde med i en coachingsession, hvor dine medkursister kommer til at bidrage til at generere nye perspektiver på, hvad der er "på spil", og hvad du kan gøre for at få skabt en forandring.

Det kommer til at foregå på tilsvarende måde, som du oplevede på modul 1. Udfordringen handler om:

  • Et personligt tema, der går dig på - tanker, følelser eller adfærd, som gentager sig og dræner og/eller står i vejen for at realisere dine mål.
  • En relation til en medarbejder eller kollega, der dræner og/eller står i vejen for at realisere dine mål.
  • Sociale dynamikker i din afdeling/sektion, der dræner og/eller står i vejen for at realisere dine mål.
Feedback

Du skal indsamle feedback fra 3-5 personer, der kender dig som person. Du vælger selv, hvem du er nysgerrig på at få feedback fra (f.eks. kolleger, medarbejdere, en god ven, en ekstern samarbejdspartner, din leder eller andre relevante personer).

Feedbackspørgsmålene er:

  • Hvad kan jeg med fordel blive ved med at gøre?
  • Hvad kan jeg med fordel gøre mere af?
  • Hvad kan jeg med fordel gøre mindre af?
  • Formulér også selv 2-3 spørgsmål

Immaterielle rettigheder

Alle immaterielle rettigheder til skriftlige materialer tilhører CfL. Materialet er beskyttet i henhold til ophavsrets- og markedsføringsloven, hvorfor kopiering – mekanisk, fotografisk eller anden gengivelse samt eftergørelse af materialerne eller dele heraf – ikke er tilladt, medmindre dette er aftalt skriftligt med CfL.

Vi henviser i øvrigt til vores enhver tid gældende forretningsbetingelser. Læs dem her