Pris
- Prisen for faciliteringssættet er kr. 5.000,- ekskl. moms (personligt sæt).
- Ved kursets afholdelse tilkøbes deltagermateriale pr. deltager. Pris pr. deltagermateriale er kr. 770,- ekskl. moms (min. bestilling: 10 stk.).
SLII® er en effektiv tilgang til ledelse, der tilpasser ledelsesstilen til medarbejdernes modenhed og færdigheder. Ved at bruge SLII® kan ledere skabe motivation, forbedre ydeevnen og udvikle medarbejdere gennem gradvis delegering af ansvar. Det er en fleksibel tilgang, der skaber engagement og sikrer succes i en foranderlig arbejdsverden.
Ønsker du selv at facilitere SLII® i egen eller andres organisation, så er SLII Koncepter et godt valg, der klæder dig på til rollen som facilitator.
Med SLII Koncepter får du adgang til:
Du kan facilitere kurset virtuelt eller som klasseundervisning. Der findes to versioner af kurset alt efter hvilken formidlingsform du vælger.
Ledere og specialister i din organisation eller i kunders organisation.
Din målgruppe lærer at blive bedre til at målrette sin kommunikation og gøre hjælpe medarbejderne med at italesætte egne behov for ledelse. Målgruppen får indblik i egen foretrukken kommunikationsadfærd, og de får trænet den kommunikation, der er udenfor deres komfortzone.
Hvor dejligt, at du er interesseret i vores faciliteringsmateriale. Udfyld blot formularen nedenfor, så kontakter vi dig, så hurtigt vi kan.
Hvis du arbejder med ledertrivsel – eller skal i gang med det – så lær af Københavns Kommune. Her har en særlig enhed anført af Mette Kjærgaard Svendsen, chefkonsulent i Arbejdsmiljø København, i flere år arbejdet med trivsel, stress og ledelse.
Få resultaterne af CfLs undersøgelse af danske lederes aktuelle mentale sundhed, hvad der begejstrer og belaster dem, og hvad de savner i deres arbejdsliv.
Ny undersøgelse fra CfL viser, at ledernes mentale sundhed ifølge det anerkendte WHO-5-indeks ligger på grænsen til høj risiko for stressbelastning. Læs hovedresultater og download e-bog om hele undersøgelsen.
Mental sundhed er en vigtig forudsætning for de gode arbejdspræstationer og ikke mindst arbejdsglæde. Læs hvordan du som leder kan skabe bedre trivsel ved at styrke den mentale sundhed.